Compliance y Competencia

Se vincula el compliance con el derecho tributario y el derecho laboral. En la primera parte del módulo veremos políticas para evitar la evasión de impuestos, mediante la implementación de mecanismos de planificación tributaria que cumplan adecuados estándares normativos nacionales e internacionales. En la segunda parte del módulo estudiaremos cómo el derecho laboral cuenta con buenas herramientas para optimizar derechos, a partir de la implementación de estrategias basadas en los derechos humanos. Asimismo, estudiaremos la importancia del derecho laboral en la implementación de programas de compliance.

Dirigido a

• Profesionales relacionados al Derecho, Contabilidad, Administración, Economía y, en general, a la actividad empresarial. 
• Responsables de cumplimiento normativo en la empresa.
• Oficiales de cumplimiento.
• Auditores en materia de cumplimiento normativo en la empresa.
• Profesionales que deseen reforzar sus conocimientos para laborar en el ámbito de cumplimiento normativo en la empresa.

Docentes

• Renee Villagra

LL.M en Tributación por University of Florida, Estados Unidos. Consultora en Tributación Internacional.

• Guillermo Boza

Doctor en Derecho (UNIVERSIDAD DE SEVILLA)
Director de la Maestría en Derecho de la Empresa

• Estela Ospina

Magíster en Prevención de riesgos laborales: Seguridad y Salud en la Especialidad de Ergonomía y Psicosociología Aplicada por la Universidad Politécnica de Madrid-ISTAS

Información Económica

• Público general: S/1500
• Graduados PUCP y Corporativo (a partir de 3 participantes): S/1300
• Alumnos Derecho y Empresa: S/750

Ubicación

FourPoints by Sheraton – Calle Alcanfores 290, Miraflores

Mayor Información

Abelardo Cavero
626 2000 anexo 5176